Com mercado retraído, medida pretende adequar produção à
demanda.
A Mercedes-Benz abriu
Programa de Demissão Voluntária (PDV) em sua planta de São Bernardo do Campo,
no ABC paulista, onde são feitos caminhões e chassis de ônibus. A medida foi
anunciada no último dia 17 e funcionará até 31 de março. A companhia não
divulga a meta de adesão, mas destaca que a iniciativa é voltada tanto para os
trabalhadores que atuam hoje na linha de produção, que representam grande parte
dos 11 mil funcionários da unidade, tanto para os 750 colaboradores que estão
afastados em regime de layoff, suspensão temporária do contrato de trabalho.
Até então, o PDV mais recente anunciado pela Mercedes-Benz começou em 26 de fevereiro e foi fechado justamente para a abertura do programa atual. A montadora oferece valor fixo de R$ 28,5 mil para os funcionários ativos na fábrica que aderirem. No caso do pessoal que está afastado, além deste valor a empresa pagará R$ 6,5 mil. Nas duas situações a fabricante de caminhões garante ainda que os colaboradores receberão todos os benefícios previstos na legislação e acordados com o sindicato dos metalúrgicos da região.
A Mercedes-Benz é mais uma montadora que trabalha para abrandar os efeitos da forte contração do mercado no início de 2015. A demanda por caminhões diminuiu 39,4% no primeiro bimestre deste ano na comparação com o mesmo período de 2014. A conjuntura puxou o desempenho da empresa para baixo, com redução de 40,6% em seus negócios no período, para 3 mil unidades.
O cenário aprofundou uma dificuldade com a qual a fabricante lida desde julho do ano passado. Foi nesta época que a montadora anunciou o primeiro dos recentes layoffs, que vem sendo prorrogado desde então.
Fonte: Automotive Business
